• 敲黑板!工伤复发还能享受工伤保险待遇吗?答案是...

  • 工伤保险待遇赔付的计算标准 人生总是古怪, 意外向来无常。 工作中意外受伤, 老板却不想赔偿。 权利该如何维护? 我们来把您帮!! 本期《工会说法》就请大家和小编一起来学习 工伤保险待遇赔付的具体计算标准吧! 根据《工伤保险条例》的规定,职工遇到工伤事故后,按照程序,要首先进行工伤认定,然后再做工伤伤残等级鉴定。经过伤残等级鉴定,职工可以得到明确的伤残情况,这样就可以向单位主张赔偿了。如果经劳动部门认定为工伤的...

  • 工伤保险丨签订服务协议...

  • 工伤保险,团体意外险,雇主责任险的配置与建议 三种保险的配置与建议 工伤保险是一种强制保险,虽然强制购买,但是其不能覆盖雇主应该承担所有的赔偿责任。如果仅仅是购买了工伤保险,在发生工伤事故的情况下,雇主还是要在法律的范围内承担一定的赔偿责任。 尤其是当受伤员工被鉴定为5级伤残的情况下,仅一次性伤残就业补助金一项,雇主自己要承担的赔偿为员工的50个月工资(如果以员工工资5000元每月计算,则该项赔偿也已经高达25万元...

  • 【工伤保险】生活护理费如何支付? 案 老板走到病床前,把手里的一份报告交给小张说:小张,你的伤残等级鉴定已经出来了。我看以你现在这个情况还需要一段时间的治疗,有必要请个护工照顾你一下。 小张看着报告,急切地问道:这个鉴定结论上是咋说的,我每个月的生活护理费用是多少钱啊? 老板说:按照规定啊,生活护理支付标准有三个等级,包括:生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理。你当前的情况属于生活大部分...

  • 骗取工伤保险待遇,有什么后果? 根据《工伤保险条例》的规定,用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇,由社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。 参考法规: 1.《工伤保险条例》第60条; 2.《劳动保障监察条例》第27条第2款; 3.《社会保险费征缴暂行条例》第27条; 4.《社会保险费征缴监督检查办法》第20条; 5.《社会保险稽核办法》第13条; 6.《刑法》第385条、386条...

  • 工伤保险赔偿范围包括什么?怎么赔偿? 工伤认定范围包括什么? 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 4、患职业病的; 5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; 6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮...

  • 学会用工伤保险保护自己 当一个企业有300起隐患或违章,非常可能要发生29起轻伤或故障,另外还有一起重伤、死亡事故。 海因里希安全法则 在6月份开展的安全生产月期间,全国企事业单位纷纷通过完善安全生产制度、开展职工培训、排查安全隐患、配置安全设备等多种方式提高自身在生产过程中的安全系数。 生命至高无上,安全责任为天,加强员工保护工作就是保护生产力,保护员工的安全健康是企业的头等大事。虽然安全生产,重在预防,但有时...

  • 漫话工伤保险 | 工伤保险基金的统筹层次 工伤保险基金的统筹层次 场景一: 医院里,小张因工伤正躺在病床上休息。这时门开了,进来一位中年人,拎着一些水果。小张看过去,惊喜地说:老舅,你咋过来了? 老舅:一听说你出事了,我就特别担心,这看病没少花钱吧?我知道你家情况不好,啥都靠你这个顶梁柱啊。现在一出这么个事儿,以后可咋办呐? 小张安慰老舅说:嗨,放心吧!舅,有工伤保险呢,我这属于工伤,自己没花钱,这住院期间原...

  • 工伤保险也可以补缴,但比原来少了这么多钱 员工发生了工伤,而单位没为其缴纳工伤保险,这样的事情在生活中并不少见。有的单位选择与员工协商进行赔偿,有的单位却不管不问,坐等员工劳动仲裁和诉讼。但其实,工伤保险是可以补缴的。工伤保险补缴了解一下? 一、工伤保险是可以补缴的 根据《工伤保险条例》第六十二条:用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费...

  • 工伤认定?工伤保险待遇?这30个问答,你有必要知道! 今天,小编再带大家了解一下工伤保险政策。 我精心准备了30个问答, 以帮助广大劳动者更好地了解工伤保险政策。 一起来学习一下吧! 【基本政策篇】 问题一:请问苏州哪些用人单位应当参加工伤保险? 苏州市行政区域内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依照《工伤保险条例》的规定为本单位全...

  • 职工参加工伤保险年龄能够延长吗?人社部答复了! 人力资源社会保障部对十三届全国人大一次会议第7851号建议的答复 您提出的关于延长职工参加工伤保险年龄的建议收悉,现答复如下: 工伤保险是为保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险而建立的社会保障制度。我国现行工伤保险保障制度是建立在劳动关系基础上的。2010年9月《最高人民法院关于审理劳动争议案件...

  • 工伤保险这些知识,你都了解吗?(一) 亲,从今天开始,工伤保险知识持续送给你!和每个劳动者息息相关呦! 什么是工伤保险? 参加工伤保险有什么好处? 发生工伤后,要做哪些事? 以上就是 工伤保险这些知识,你都了解吗?(一) 的所有内容,希望对大家有所帮助....

  • 一文看懂工伤保险条例

    2019-04-21 12:09:49

    1、什么是工伤保险制度? 答:工伤保险制度是指由用人单位缴纳工伤保险费形成工伤保险基金,对参保单位职工因工作原因遭受意外伤害或者患职业病。从而造成死亡、暂时或者永久丧失劳动能力时,给予职工及相关人员工伤保险待遇的一项社会保险制度。 2.哪些用人单位应当依法缴纳工伤保险费? 答:《社会保险法》第三十三条规定:职工应当参加工伤保险,由用人单位缴 纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。按照国务院修订的《工伤保险条例》...

  • 我市出台通知进一步完善工伤保险参保生效时间规定:从2018年4月1日起,用人单位新录用人员从办理参保手续的次日为工伤保险参保生效日期。这一规定将有效规范工伤保险参保行为,防范工伤事故发生后当月再行参保的道德风险,保障正常参保企业和职工的合法权益,确保基金的安全运行。 工伤保险参保生效时间的调整,将影响用人单位办理录用和参保登记的操作习惯。因此,用人单位应为本单位全部职工缴纳工伤保险,新招录的人员,应及时向社会...

  • 达到法定退休年龄后,在继续用工时遭受意外伤害,是不是还要按工伤待遇标准进行赔付?员工月工资3000元,单位能否降低标准缴纳社保?一起来看看下面的案例。 个案1:大龄员工上班遇车祸是否按工伤标准赔付? 张梅(化名)2013年7月便满50岁。当年3月,她在一小区找了份物业保洁员的工作,与物管公司签订《劳务合同》,期限为一年。2014年1月10日,张梅在上班途中遇上车祸,因伤势过重医治无效离世。期间,张梅尚未享受养老保险待遇或领取退休...

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