一张表搞懂股权、股份、股票、期权、期股

知识点

期权在没有行权时,是不享受所获授股权对应的分红,只有已经行权的部分才可获得对应的分红。期股是在获受时就可以当年享受对应的分红,时间条件和考核条件都是要满足的。

在为企业提供股权服务的过程中,会遇到很多这样的问题?

股权和股份有啥区别?

股份与股票又有啥区别?

期权和期股有啥不同?

这些词只差一个字,但是内容却差别很大,如果我们用的不对,或者不合适宜,也会闹笑话。虽然我们做股权设计或者股权激励的时候,多数遇到的是老板本人的咨询,但偶尔也会遇到员工咨询的,他会问我们,说老板要给我们配发的股票倒底要不要?我说你们公司是什么上市公司?他说我们还没上市,我说没上市按理是不能称之为股票的。其实大家就觉得股票很大,是有价值,值钱的,但是对于这些和股相关的词到底什么意思,我该怎么用,并不是很清楚。

今天我就来跟大家解一下:

先来举一个例子:如果A、B、C三个朋友合伙开餐馆,A出10万元,B和C各出5万元,那么A就占50%股权,B和C各占25%股权。 三人分别持有的股权主要表达了以下两种意义:

1. 表明三个人的分红权利,如果餐馆盈利了,A可以分得利润的50%,B和C各25%。

2. 表明三个人各自在公司里面发表意见的权利,A说话的份量占50%,B和C说话的份量各占25%。

通过这个案例我们不难看到,股权其实是指股东享受的权利。

股权一般是有限责任公司或者股份有限公司的股东对公司享有的人身和财产权益的一种综合性权利。

即股权是股东基于其股东资格而享有的,从公司获得经济利益,并参与公司经营管理的权利。

因此,很多时候我们无论是对于上市公司还是非上市公司,在进行投资的时候,一般都是称之为股权投资,是基于金钱的投入,从而获得该公司的人身和财产的权益的权利。

无论是股权还是股份,都是基于公司这个企业法人的主体存在所描述的,重点对象在于股东,公司法第四条股东的权利:公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利,首先这个股东的权利都是对等的。

但是股权和股份,到底有什么区别?

我们怎么去理解这两个词的,又该如何运才得当。

股权是针对有责任公司来说的,在公司法所有的描述中,关于有限责任中出现的都是股权,而有限责任公司的股东持有的股权,主要以其认缴的出资额为限,所对应的是比例,比如张总持股30%。

股份主要是针对股份公司、上市公司来说的,对于股份在公司法的所有描述中,关于股份有限公司中出现的都是股份,而股份对应的是股数,多少股。比如李总持有300万股。

虽然法律赋予他们的身份和享受的权利义务是同等的,但是对于使用上,主要区别就在于这个关键点。

这里会有一个衍生问题:为什么我们公司在做股权激励的时候,会说给员工多少股?

这个主要是我们为了方便计算和价值的体现,更多的非上市公司在进行股权激励时,会将公司的股权虚拟为股本多少股,比如某公司价值1000万元,设定总股本为1000万股,则股价为1元/股。

那股票又是什么呢?

股票其实是针对股份制公司中对外发行的一种有价证券,是股东对该公司拥有所有权的凭证,也是股份公司为筹集资金而发行给各个股东作为持股凭证并借以取得股息和红利,可以在市场进行流通的票据。

每股股票都代表股东对企业拥有一个基本单位的所有权。每支股票的背后都会有一家上市公司。同时,每家上市公司都会发行股票。

所以很多时候我们如果进入证券市场,进行股票的买卖时,当你买到哪个公司的股票时,意味着你拥有了该公司的股东对应的所有权利。这种所有权是一种综合权利,如参加股东大会、投票表决、参与公司的重大决策、收取股息或分享红利等。只不过我们很多时间这种股票的买进是持有一种投机的心理,希望能够尽早抛售,获得更高的利益而已。

所以,有时候在某些地方,我们用的描述不对,就会对结果产生一定的影响。

期权是什么?期股又是什么呢?

这两个词主要来源于企业在针对核心员工做股权激励时的两种方式。总体来说,两者都属于限制性股权,就是员工在获得期权或者期股时,都有一定的要求和限制条件。我们在这里来以雅各的故事理解两者的区别:

雅各喜欢舅舅拉班家的小女儿,希望娶她为妻,舅舅说,你需要先给我家干活满7年,7年后,我答应将女儿嫁给你。于是雅各非常卖力的给拉班家干活。7年到期,舅舅兑现承诺,让雅各迎取他的女儿,结果洞房第二天,雅各发现他娶的是大女儿。于是质问舅舅。为什么不是小女儿,舅舅说家里的风俗是大女儿还没出嫁,小女儿不能出嫁。这样吧,你再给我干7年,我把小女儿嫁给你。雅各这次说,我可以给你干7年,但你得先把小女儿嫁给我。于时雅各娶了小女儿,并承诺再给舅舅家干7年。

这个故事中:

第一部分雅各娶舅舅家大女儿的时候,这个过程就相当于期权。

第二部分雅各娶舅舅家小女儿的时候,这个过程就相当于期股。

从专业的角度怎么来理解呢?

简单来说期权是一种权利。期权更多的是一种约定,双方约定某人在某一特定日期或该日之前的任何时间以固定价格(或约定价格)购买公司的股票(股权)的权利,也包括售出一种资产的权利。在这期间你可以选择购买,也可以选择不买。就比如我们买期房,房子还没盖好,但是你买的价格偏低,房子交房后,可能房价已经增值了,你也可以在获得房产证时卖掉它,赚取差价。

期权的标的物比较广泛。一般是指选择购买或出售的资产。它包括股票、政府债券、货币、股票指数、商品期货等。期权是这些标的物"衍生"的,因此称衍生金融工具。在这里我们主要解读的是基于股权激励的期权,在股权激励过程中,期权会涉及到授予日,行权日,锁定期及解锁期。享受到股东的分红权、增值权和溢价权。

期股在股权激励的范畴中,我们可以把它理解成干股加期权,企业方先给予我们双方约定时间、行权条件等。

期股从定义上来讲是企业所有者向经营者提供激励的一种报酬制度,其实行的前提条件是公司制企业里的经营者必须购买本企业的相应股份。经营者需要出资,获得所有权、表决权和分红权等对应的权利。其中所有权是虚的,只有把购买期股的全部款项出资到位后才能实际拥有;其中是分得的红利可以用来偿还期股。就是在实际操作中会让员工先拿一部分资金,剩余的购股资金于期股获得的分红进行分期偿还,这种方式一方面可以调动员工的积极性,另一方面可以缓解员工购股时的出资压力,也能很好的将员工与企业形成利益共同体。

期权在没有行权时,是不享受所获授股权对应的分红,只有已经行权的部分才可获得对应的分红。期股是在获受时就可以当年享受对应的分红,时间条件和考核条件都是要满足的。

通过以上的解读,相信对股权、股份、股票、期权、期股都有了非常清晰的认识,只有我们清楚的理解这些词背后的逻辑、关系的时候,我们才能将他们用的所在,发挥他们最根本的价值。产生实际的效果。

最后我们用一张表来归纳一下

名称

适用于公司

特点

对应人员

股权

有限责任公司

以百分比为单位,股东享受的企业所有权权利的呈现

创业者、投资者

股份

股份制公司

有股数为单位,股东享受的企业所有权权利的呈现

创业者、投资者

股票

股份制公司/上市公司

一种有价证券,代表拥有股东的权利,可以买卖

创业者、投资者、员工

期权

有限责任公司、股份制公司、上市公司

双方约定的一种权利,在一定的时间内,达成某项条件,按照一定的价格,进行购买

激励员工

期股

有限责任公司、股份制公司、上市公司

需要出资购买,可以先出一部分,剩余部分用分红进行偿还。

激励员工

以上就是一张表搞懂股权、股份、股票、期权、期股的所有内容,希望对大家有所帮助。

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