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昆明百度竞价培训机构应该关注什么?当然是师傅了!

昆明百度竞价培训机构应该关注什么?当然是师傅了!

这个问题,我来回答。说实话,这个问题不好回答,因为每一家都会说自己好,毕竟王婆卖瓜,自卖自夸嘛。不过,有一个标准倒是可以做分析:教员。

各行各业,对于新人来讲,谁带你入行,这非常重要,明师出高徒嘛。武侠剧里,谁的师傅厉害,往往徒弟也很了不起。现在的职场也一样,谁带你迈入这个领域的第一步,谁教了你技术技巧、谁培养了你工作的习惯,这都是影响到一辈子职业生涯的事情。

从2005年开始接触百度竞价,我一直觉得,竞价是一件操作技能很简单,但不容易做好的事情。比如加关键词,用关键词工具、关键词规划师几秒钟,就给你推荐了上千关键词,拓展2、3万关键词只需要几分钟时间;然后就是分组,按照语意相近,语法一致的方式,慢的人可能一个星期、半个月,快的人,3、4天时间,数万关键词的账户也可以精细分好组了。就这样简单的两件事,只要老师操作一遍,大家跟着做就都会了。所以,在职场里做竞价多年的人,这些小操作没有人是不会的。然而,在我经手诊断、优化的数百个账户里,说实话,让人眼前一亮,觉得可以作为教科书级别的账户,真的很少。那么问题出在哪呢?我举一、两个小例子来讲。

比如,命名。计划1、计划2、计划3……计划100,计划A,计划B,计划C……计划AB,计划AC;单元1,单元2,……单元1000!!我说,喜欢这种类型命名的,你要是姓王,你家有五兄弟,是不是该叫王一,王二,王三,王四,王五?命名这么重要的事情,慎重点行吗?看看下面的图一、图二和图三,哪个更方便管理?

从这个小细节,其实就可以发现这是师傅的问题了。毕竟,跟着你学习的人,第一次给计划命名,是怎么写的,在第一时间,你就应该告诉别人,怎么写更方便未来的管理,不只是方便自己,万一以后团队大了,需要多人管理账户,或者你需要交接账户给别人,一目了然的账户也会节省别人很多时间。

还有分组。许多人主谓宾、名词、动词、陈述句和疑问句傻傻分不清,可能有的竞价教员会讲,这是小学语文的事情,我不负责教语文的,只负责教竞价的规则。但其实,对于在未来竞价中要用到的知识点,其实还是应该讲一讲的。至少,在分组这个非常重要的环节,要带着学生把这些知识点都过一遍。许多账户,我一打开看到分组的情况,就觉得焦虑,就像一个有洁癖的人,回到家看到家里被小朋友玩得乱七八糟,然后立马想要恢复整洁的那种心情。这令人焦虑的账户,往往是流量大的核心词和八百年不点一次的长尾词放一起,名词和疑问句放一起,一堆不宜推广的词光明正大地在各个单元里纹丝不动……这是要干啥呀,是欺负老板们不懂竞价吗,其实不是,还是师傅的问题,第一次分组的时候,没有分好,师傅没有一个词一个词排查,没有一个单元一个单元告诉你,为什么不能这么分,为什么这些词不能放一起。看看,这都是师傅的问题。当然,也有可能是师傅教了,但有些人就是不喜欢规则,喜欢不走寻常路,那这倒也怪不了师傅了,但这类人毕竟少数,大多数人出现这些错误,都是因为师傅的问题。

好了,举了两个小例子,就是想说明师傅对一个新人来讲是多么重要。而培训机构,当学生进入培训机构的时候,其实他就是开始跟着一个师傅进入了一个行业。这个培训机构配给他怎样的教员,这将会长久影响他的职业生涯。

在酷猫,每一位教员都是经手过上亿竞价推广费的资深竞价工程师,深知这个行业的水深水浅,经历这个领域多年的变迁,对于如何做好竞价,他们有自己明确的标准。所以,每一个学员,该以怎样的方式开始自己在竞价领域的职业生涯,酷猫有苛刻的标准,每一个能完成这个学习过程的人,未来在职场上都会得到丰厚的回报。

所以,昆明百度竞价培训机构,到底哪里好,这个不用多说了吧?找教员好的,找那些上课的教员和宣传的教员一致的,比如酷猫。

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