接了offer之后如何提离职：
1、清楚自己看机会的原因：业务未来、职级、薪酬、发展空间、学习成长受限、和领导团队的配合、工作憋屈、上班距离、工作地域、公司业务调整等等；
2、新公司能不能给想要的东西？
3、是不是已经下决心要走了？如果已经下了决心，就可以提离职了；
4、过心理关：感情、挽留--解决方案：友情可以后补，下次老板有需要尽全力帮忙；
5、真正对你好的人，在好的机会面前，一定会成全你，而不是把压着而不给你你想要的东西；
6、和平分手，和老板谈清楚自己需求和利弊，取的谅解，并保持好友谊。
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