如何测量公共医疗保险带给人们的价值?

看病是关系到每个人生活的事儿。在某些国家,医疗服务之贵令人乍舌,超出正常家庭的承受范围,这时,医保的重要性就凸显出来。

保险市场中清晰的激励结构和信息不对称的显著地位,使它早早成为经济学家关注的对象,启发了许多划时代的研究。也正由于信息不对称带来的市场失灵,政府是否应该提供保险成为一个开放的命题,引发激烈的公共辩论。

我国的商业医保市场尚不发达,政府提供的公共医保则几乎覆盖所有人。据发改委,截至2018年底,城乡居民基本医保覆盖13.5亿人。大洋彼岸的美国却是另一番光景:面对高昂的医疗价格,由政府提供的保险,只有主要针对老年人的Medicare(覆盖约6000万人),和针对贫困人口与残疾人的Medicaid(覆盖约7400万人)。将近一半美国人获得雇主资助的商业保险。

在如火如荼的民主党总统初选中,全民医保俨然成为焦点,在6月底和今天刚刚结束的两轮辩论中引起剑拔弩张之势。倡导Medicare for All的急先锋Sanders和Warren,提出彻底废除商业医保,由政府担当医疗费用的唯一支付者,使美国的医疗体系和加拿大靠拢。其他候选人则大多主张更为温和的措施,一方面扩大公共医保的覆盖面,一方面仍保留商业保险市场。

医疗和医疗保险市场的复杂性,不是一篇小文能够讲明白。在这里我想写一写回答政策问题的一个出发点,即应当如何测量医疗保险给人们带来的价值。

为什么要回答这个问题?提供医保有成本,我们想知道医保给人们带来的收益能不能弥补这一成本。如果我们要回答是否应该取消商业保险,由政府包办这一更大的问题,我们还需要考虑政府作为垄断买方对医疗价格的影响、医疗提供者(医生、医院、药企等)会做出的(价格、数量和质量上的)反应、参保人逆向选择对保险预算的影响等众多层面。相形之下,从测量保险的价值开始,算是一个合理的出发点。

然而,即便是这样的看似简单的出发点,也很难回答。医保不仅给人们带来健康的改善,也使人们可支配收入增加,还有可能带来其他难以穷举的影响(例如,心理压力减轻)。

尤其难的,是测量公共医保的价值。在市场上交易的商业保险,我们还可以将其当做一种商品,通过寻找外生的供给变化来估计需求弹性,进而测算消费者剩余。政府提供的公共保险,没有价格,不易观测到需求。和之前写过的测量Facebook的价值一样,我们再次需要测算一种没有价格、不被交易的事物带来的消费者剩余。

在一篇即将发表于Journal of Political Economy的论文中,Finkelstein、Hendren和Luttmer提出回答这一问题的两种思路。

思路一是建构式的。如果我们把医保的价值局限在改善健康和增加消费(因为花在看病上的钱变少了)这两点,我们可以分别估计医保对两方面的效果,再将其结合。

具体来说,我们需要假设消费者的效用只取决于健康水平和消费水平,还需要假设效用函数的特定形式。

怎样估计医保对健康和消费的影响?俄勒冈州的一项实验帮了忙。2008年,俄勒冈州有限扩大了Medicaid覆盖,从75,000名符合条件的申请人中随机抽取了30,000人获得Medicaid。自然实验在手,这一Medicaid覆盖对各项结果的影响,只需比较中签的人和没中签的人即可。

显然,这种思路依赖于对效用函数的假设。健康究竟值多少钱?这很难说。

研究者们提出的第二种思路,放松了对效用函数的假设,转而依赖另一个假设:人们选择医疗水平时在最大化自己的效用。

有了这个假设,我们就可以看医保使人们口袋里多了多少钱(多大程度上放松了预算约束),再用这个数字乘上额外一块钱的消费带来的边际效用。这背后的道理是,如果人们已经在效用最大化,额外的一块钱花在医疗上和花在消费上,对效用的影响是一样的。

当然,医疗水平是一项深思熟虑的最优选择,这个假设也可能太强。现实中病人可能并不清楚状况,而被医生左右了医疗水平的选择。

具体估计结果取决于该Medicaid的特定情况和俄勒冈特定州情。研究者们发现,在他们的语境中,Medicaid给人们带来的价值,似乎小于提供它的成本。

以上就是如何测量公共医疗保险带给人们的价值?的所有内容,希望对大家有所帮助。

点赞(0) 打赏

评论列表 共有 0 条评论

暂无评论

热门产品

高职单招合作协议书|高职单招合作协议,高职单招合作协议书,高职合作协议,单招合作协议,高职单招合作合同,高职,单招,合作,协议书
高职单招合作协议书
第三方非代收货款货物运输合同模板|货物运输合同,货物运输合同模板,第三方,代收,货款,货物运输,合同,模板
第三方非代收货款货物运输合同模板
XXXXO2O平台协议书|O2O平台协议书,O2O平台协议,xxxxo2o,平台,协议书
XXXXO2O平台协议书
《电子商务运营合作协议合同》|电子商务运营协议,电子商务运营合同,合作协议合同,电子商务,运营,合作,协议,合同
《电子商务运营合作协议合同》
签证服务协议|签证服务协议,签证服务,协议
签证服务协议
劳务中介服务合同|劳务中介服务合同,中介服务合同,劳务服务合同,劳务,中介服务,合同
劳务中介服务合同
境外劳务派遣和雇用合同|境外劳务派遣,境外劳务雇佣,境外劳务派遣合同,境外劳务雇佣合同,境外,劳务派遣,雇用,合同
境外劳务派遣和雇用合同
国外劳务合同|国外劳务合同,劳务合同,国外,劳务合同
国外劳务合同

历史上的今天:04月20日

职场工作中10句话永远不要说

职场工作中10句话永远不要说作为一名职场人,以下10句话是永远不要说的,以免给自己带来不必要的麻烦或者减分:"我不行"。不要轻易说出这句话,因为这会让人感到你没有自信或者不愿意尝试新事物。"这不是我的工作"。如果你在工作中出现了问题,不要把责任推给其他人,这样会让人感到你不负责任。"我需要帮助"。如果你需要帮助,不要害怕开口,但也不要过度

职场:如何摆脱这些有害的“新人思维”?

职场:如何摆脱这些有害的“新人思维”?在职场中,有一些不好的“新人思维”,会对自己的发展产生不利影响。以下是一些摆脱这些有害思维的建议:不要害怕犯错误,要学会从错误中学习并成长。不要轻易接受别人的观点和建议,要有自己的思考和判断。不要过于在意别人的评价和看法,要坚持自己的价值观和信念。不要害怕在工作中承担责任,要学会挑战自己并不断提高自己的能力。不要在背后说同事或者上司的闲话,要保持良好的职场氛围

职场中如何正确向上司汇报工作

职场中如何正确向上司汇报工作向上司汇报工作是职场中必不可少的一项工作内容,如何正确地向上司汇报工作,让上司更加了解自己的工作内容和进展,以及让上司给予更多的指导和支持呢?以下是一些向上司汇报工作的技巧:准备充分的汇报材料在向上司汇报工作之前,要准备好充分的汇报材料,包括工作计划、工作进展、工作成果等。这样可以让上司更加全面地了解工作的情况,并做出更准确的决策。突出工作重点在汇报工作时,要突出工作的

职场上靠不靠谱,只用看这几个特征

职场上靠不靠谱,只用看这几个特征在职场中,一个人的可靠程度往往是被考察的重点。以下是一些可以判断一个人是否靠谱的特征:信守承诺:一个靠谱的人会信守自己的承诺,他们不会轻易做出承诺,但是一旦承诺了,就会尽全力去兑现。可以依赖:一个靠谱的人会让人感到可以依赖,他们会在需要帮助时尽力相助,不会临时掉链子。不会随意承诺:一个靠谱的人不会随意做出承诺,他们会先进行深入的思考和评估,确保自己能够做到才会做出承

职场中的三大逻辑思维能力

职场中的三大逻辑思维能力职场中的三大逻辑思维能力分别是:批判性思维:能够对大量信息进行分析、评价和推理,从而作出明智的决策。创造性思维:能够创造性地思考和解决问题,提出新的思路和方案。问题解决能力:能够快速、准确地理解问题,并提出解决方案。这三种逻辑思维能力在职场中都非常重要,它们能够帮助你更好地处理信息、解决问题,并与同事和上级进行有效的沟通。职场中的三大逻辑思维能力是:坚持目标思维、坚持聚焦思

热门专题

天麻的功效与作用吃法|天麻的功效与作用,天麻的功效与作用吃法,天麻炖什么治头痛最好,天麻的功效与作用禁忌,天麻多少钱一斤,天麻的功效与作用吃法及禁忌,天麻怎么吃效果最好,天麻粉的功效与作用,天麻怎么吃
天麻的功效与作用吃法
金诺幼儿园(春城路金诺幼儿园)|昆明官渡区幼儿园,幼儿园报名,官渡区幼儿园,春城路幼儿园,幼儿园招生,学前班,昆明幼儿园,金诺幼儿园,环城南路幼儿园,石井路幼儿园
金诺幼儿园(春城路金诺幼儿园)
一年制中专|中专学历,中专是什么学历,中专是什么,中专有什么专业,中专升大专,一年制中专
一年制中专
大理科技管理学校|大理科技管理中等职业技术学校,大理市科技管理中等职业技术学校
大理科技管理学校
云南巨榕教育投资集团有限公司|云南巨榕教育投资集团有限公司,巨榕教育集团,巨榕教育
云南巨榕教育投资集团有限公司
云南综合高中|云南综合高中
云南综合高中
云南高职单招|云南单招,云南单招网,云南高职单招网,云南高职单招,云南单招学校,云南单招培训
云南高职单招
卓越综合高中|卓越综合高中
卓越综合高中

微信小程序

微信扫一扫体验

立即
投稿

微信公众账号

微信扫一扫加关注

发表
评论
返回
顶部